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招聘评价与方法

时间:2024-05-19 13:19来源: 作者:admin 点击: 57 次
  雇用评估取办法   一、传统企业雇用评估的误区   误区一:重室外正在,忽室内正在   应付大型企业团体而言,一旦显现职位空缺,但凡会正在出名媒体上登载广揭露布雇用信息,并与得大质的候选人资源。正在面对如此富厚的候选人资源时,企业的雇用人员往往会存正在“求好”的心理
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